Înregistrează-te pentru a pune întrebări, a răspunde la întrebările oamenilor și a intra în legătură cu alte persoane.
Intră pentru a pune întrebări, a răspunde la întrebările oamenilor și a intra în legătură cu alte persoane.
Lost your password? Please enter your email address. You will receive a link and will create a new password via email.
Please briefly explain why you feel this question should be reported.
Please briefly explain why you feel this answer should be reported.
Please briefly explain why you feel this user should be reported.
Bună seara, dacă mă puteți ajuta vă rog cum considerați e discriminatoare prevederea potrivit căreia angajații beneficiază de concediu de odihnă anual suplimentar cu durata 3 zile lucrătoare pentru salariații care pe parcursul anului calendaristic precedent n-au beneficiat de concediu medical, cu excepția concediului de maternitate? Dacă da, în baza căror temeiuri?
